ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА - ОПЕРАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ


ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА —материальные и денежные ресурсы предприятия, находящиеся в составе оборотных производств, фондов и фондов обращения (см.). В состав О. с. входят: стоимость сырья, основных и вспомогательных материалов, полуфабрикатов, тары, малоценного и быстроизна^-шивающегося инвентаря и инструмента, незавершенного произ-ва, готовой продукции на складе, товаров отгруженных, денежные средства и средства в незаконченных расчетах (дебиторская задолженность и др.). В зависимости от порядка организации О. с. подразделяются на: а) нормируемые, по к-рым устанавливается плановый объем их запаса, и б) ненормируемые, по к-рым плановая норма не определяется (товары отгруженные, денежные средства и дебиторская задолженность). В зависимости от источников образования О. с. подразделяются на: а) собственные (постоянно находящиеся в пользовании и распоряжении предприятия); б) заемные (кредиты, ссуды банка) и

в) привлеченные (кредиторская задолженность). В распоряжении пром. предприятий к началу 1965 г. было около 50 млрд. руб. оборотных средств. Задача предприятия — сохранять и более эффективно использовать эти ценности, ускорять их оборачиваемость.

ОБОРОТНЫЕ ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ФОНДЫ — материальные ресурсы предприятий, находящиеся в производств, запасах и незавершенном произ-ве. К производств, запасам относятся хранящиеся на складах и в цехах запасы сырья, материалов (основных и вспомогательных), топлива, тары, запасных частей, инструмента и - мелкого инвентаря. В цехах (на участках) О. п. ф. находятся гл. обр. в виде незавершенного произ-ва (заделов). Особенность О. п. ф. состоит в том, что каждый вид их полностью используется (потребляется) в производственном цикле (см.) и в процессе произ-ва либо совершенно утрачивает (топливо, мука в хлебопечении, руда в металлургии), либо видоизменяет свою форму (кожа в обувной пром-сти, металл в машиностроении). Чтобы обеспечить бесперебойный и ритмичный процесс произ-ва, каждое предприятие должно постоянно возобновлять использованные части (элементы) О. п. ф. и вновь создавать у себя необходимые их запасы. В зависимости от характера и условий произ-ва, порядка обеспечения на том или ином предприятии образуется особая их структура. Так, на предприятиях добывающей пром-сти больший удельный вес в О. п. ф. подразделений (участков, пунктов) занимает незавершенное произ-во, на предприятиях обрабатывающей пром-сти большую долю О. п. ф. цехов составляют незавершенное произ-во и запасы инструментов, полуфабрикатов, узлов и др.

На начало 1967 г. пром. предприятия страны имели О. п. ф. на сумму более 37 млрд, руб., в т. ч. производств, запасы составляли около 70% их общей суммы, незавершенное произ-во и расходы будущих периодов — около 30%.

Каждое пром. предприятие призвано стремиться к тому, чтобы в составе О. п. ф. не'иметь ненужных для произ-ва запасов, а по тем ценностям, к-рые необходимы для процесса произ-ва, иметь лишь необходимый минимум, не накапливать излишних запасов и лучше, более эффективно использовать эти ценности в производств, процессе.

ОБСЛУЖИВАНИЕ ПРОИЗВОДСТВА — комплекс процессов и работ, выполняемых отдельными производств, подразделениями по обслуживанию и обеспечению ритмичной и эффективной работы основных цехов. К обслуживающим произ-вам предприятия относятся подсобные, вспомогательные и побочные произ-ва (цехи). Подсобные цехи изготовляют тару, упаковочные материалы для упаковки продуктов основных цехов, а также заготовляют топливо (торф, дрова) своими силами. Вспомогательные произ-ва (ремонтные мастерские, инструментальный цех, силовые установки и станции) выполняют ремонтные работы, изготовляют инструменты и вырабатывают или распределяют различные виды энергии. Побочные произ-ва заняты выработкой продукции из отходов основного произ-ва, а также переработкой и восстановлением вспомогательных материалов. Классификация обслуживающих служб и цехов предприятия имеет большое значение при анализе работы предприятия, при подсчете продукции пром. предприятий. Важная роль в О. п. принадлежит заводским и фабричным службам управления и учета.

ОБУЧЕНИЕ ВТОРЫМ ПРОФЕССИЯМ — одна из форм системы подготовки и повышения квалификации рабочих кадров нар. х-ва. О. в. п. проводится с целью наиболее рационального использования оборудования, ликвидации простоев, сокращения вспомогательного и обслуживающего персонала, взаимозаменяемости в бригадах, расширения производств, кругозора рабочих. При О. в. п. рабочий наряду со своей основной профессией получает либо совершенно новую специальность, либо специальность, родственную основной. Напр., станочники, получившие смежную профессию слесаря по ремонту оборудования, могут самостоятельно, без помощи ремонтных бригад, производить профилактический и текущий ремонт и наладку станков и механизмов. Овладение рабочими второй профессией, не связанной непосредственно с основной работой, позволяет в случае необходимости переводить их на другие работы. О. в. п. состоит из теоретического и производств, курса. Теоретическое обучение осуществляется в группах по однородным профессиям или в индивидуальном порядке. О. в. п. может проводиться путем взаимного обучения рабочих разных профессий. По окончании обучения квалификационная комиссия (см.) принимает у рабочих технический экзамен, присваивает квалификацию и устанавливает им разряд по второй профессии.

ОБЩЕСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — постоянно действующие комиссии по охране труда фабзавместкомов (цехкомов) и общественные инспекторы, избираемые в профгруппах. Член фабзавместкома, возглавляющий работу общезаводской комиссии по охране труда, является старшим общественным инспектором по охране труда предприятия, а член цехового комитета, возглавляющий цеховую комиссию по охране труда, — старшим общественным инспектором по охране труда цеха. Общественные инспекторы по охране труда имеют право: ознакомиться в любое время со всеми участками произ-ва и помещениями для обслуживания работающих; следить за выполнением законов о труде, постановлений и распоряжений органов власти, коллективных договоров, правил, норм и инструкций; принимать участие в составлении и разработке планов по охране труда и технике безопасности; требовать от администрации необходимых объяснений по вопросам охраны труда и техники безопасности; давать администрации (по согласованию с технической инспекцией) обязательные предписания об устранении нарушений и ставить в известность техническую инспекцию для привлечения виновных лиц к ответственности.

Общественный инспектор по охране труда осуществляет повседневный контроль за выполнением законодательства о труде, правил и инструкций по технике безопасности и пром. санитарии, а также за проведением мероприятий по предупреждению несчастных случаев и снижению заболеваемости непосредственно на рабочих местах, требует от администрации устранения причин несчастных случаев, сообщает старшему общественному инспектору о замеченных нарушениях, участвует в составлении актов о несчастных случаях. (Положение об общественном инспекторе по охране труда, утвержденное ВЦСПС.) Общественные инспекторы выполняют свои обязанности в нерабочее время.

ОБЩЕСТВЕННОЕ БЮРО ТЕХНИЧЕСКОЙ ИНФОРМАЦИИ—см. Организации на общественных началах.

ОБЩЕСТВЕННЫЕ ФОНДЫ ПОТРЕБЛЕНИЯ — часть национального дохода, распределяемая между членами общества независимо от количества и качества их труда, т. е. бесплатно или на льготных условиях. За счет этих фондов обеспечивается бесплатное образование и медицинское обслуживание, бесплатное и льготное содержание детей в детских учреждениях, выплата пенсий, стипендий и пособий, льготы по оплате жилой площади, коммунальных услуг, бесплатное и льготное питание и др. В соответствии с решениями сентябрьского (1967 г.) Пленума ЦК КПСС за счет О. ф. п. улучшается пенсионное обеспечение широких масс трудящихся: повышаются размеры пенсий инвалидам Отечественной войны, инвалидам колхозникам, снижается на пять лет возраст для назначения пенсий по старости инвалидам войны, работницам отдельных профессий текстильной промышленности, рабочим,, и служащим районов Крайнего Севера, колхозникам. Всего в 1968 г. пенсии будут получать более 38 млн. человек, в т. ч. около 11 млн. колхозников. В 1966 г. бесплатно обучались в общеобразовательных профессионально-технических, средних и высших учебных заведениях, в школах и на курсах около 73,6 млн. чел.; 8,3 млн. детей посещали детские дошкольные учреждения. О. ф. п. формируются из средств государства, профсоюзов, колхозов и др. кооперативных и общественных организаций. В связи с проводимой хоз. реформой дополнительным резервом увеличения О. ф. п. явятся создаваемые на предприятиях фонды социально-культурного обслуживания, величина к-рых полностью зависит от трудовых успехов коллективов предприятий. С увеличением экономических ресурсов страны возрастает и объем О. ф. п.: в 1940 г. они составили 4,2 млрд, руб., а в 1960 г. — 27,3 млрд., в 1968 г. — 54 млрд. руб. (план).

В текущем пятилетии объем О. ф. п. увеличится не менее чем на 40%. Рост их пойдет в основном по следующим направлениям: а) для улучшения социально-культурного обслуживания населения без расширения круга потребностей, 'которые сейчас удовлетворяются бесплатно или на льготных условиях; б) для улучшения обеспеченности нетрудоспособных членов общества. О. ф. п. имеют большое значение для повышения общего уровня благосостояния народа и выравнивания доходов различных категорий трудящихся (низкооплачиваемые группы рабочих и служащих получают выплат и льгот из этих фондов больше, чем средне- и высокооплачиваемые работники).

ОПЕРАТИВНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ (ОПЕРАТИВНО-КАЛЕНДАРНОЕ) ПЛАНИРОВАНИЕ — система плановых расчетов по текущему регулированию хода производства. На состав системы О.-п. п. оказывает влияние тип произ-ва (единичный, серийный, массовый), в частности повторяемость изготовления изделия (деталей) и устойчивость, стабильность произ-ва. С ростом стабильности произ-ва увеличивается экономическая целесообразность детализации плановых расчетов, к-рые в этих условиях долгий период времени остаются постоянными.

В единичном произ-ве применяется укрупненное О.-п. п., в серийном — показно-партионное, в массовом — детальное. Для улучшения О.-п. п. в единичном произ-ве применяют методы серийного О. п. п. для стабильной продукции (унифицированные и часто применяемые детали), а в серийном произ-ве— методы массового О.-п. п. (поточная сборка). Обычно система О.-п, п. получает название от выбранной единицы планирования (подетальная, комплектная, суточно-комплектная, позаказная и т. д.).

Самая трудоемкая система О.-п. п. подетальная. Стремление к сокращению трудоемкости плановых работ привело к появлению целого ряда комплектных систем. С • точки зрения экономичности произ-ва комплектные системы менее прогрессивны, т. к. их применение сопровождается, как правило, увеличением незавершенного произ-ва (замораживание оборотных средств). Однако в многономенклатурном серийном произ-ве их применение позволяет значительно сократить трудоемкость плановых работ и обеспечить комплектность произ-ва. Наиболее прогрессивными системами О.-п. п. в настоящее время следует считать подетальную механизированную и суточно-комплектную.

В системе О.-п. п. могут быть механизированы плановые расчеты и учетные работы (напр., на ЭВМ); размножение и заполнение первичной документации (составляет 30—35% общей трудоемкости работ по управлению); передача информации (составляет 10—15% общей трудоемкости работ по управлению).

Централизованные системы О.-п. п. в серийном и единичном произ-ве обладают существенным недостатком, т. к. в заранее запланированных заданиях трудно учесть все случайные моменты (невыход рабочих, поломка станка, несвоевременная подача материалов), к-рые требуют изменений плано-вых'заданий. Корректировку плановых заданий целесообразнее осуществлять по месту возникновения причин изменения планов (децентрализовано). Важнейшее преимущество суточно-комплектной, (новочеркасской) системы О.-п. п.

заключается в том, что она соединяет в себе строгую централизацию с самым широким демократизмом, позволяющим привлечь к управлению и планированию всех работающих на предприятии.

Применяемая на предприятии система О.-п. п. должна обеспечить своевременный и равномерный выпуск продукции, ритмичность работы предприятия, минимально возможную длительность производств, цикла изготовления изделий, максимально возможную загрузку рабочих и оборудования. Все это способствует росту объема произ-ва, снижению себестоимости продукции и улучшению ее качества, повышению производительности труда, улучшению использования основных и оборотных средств, а также повышению рентабельности произ-ва.

ОПЕРАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ — комплекс трудовых действий одного рабочего или группы их на одном рабочем месте по изготовлению заготовок и деталей и сборке узлов, агрегатов и готовых изделий в целом. О. п. различаются по характеру изготовляемой продукции, применяемым материалам и технологическим методам изготовления. О. п. служит основной расчетной -единицей для определения производительности труда, его технического нормирования, загрузки и использования оборудования. В пром-сти СССР широко применяется метод совмещения производств, операций. Изучение О. п. позволяет передавать передовые методы работы всем рабочим, что способствует росту производительности труда. При разработке технически обоснованных норм времени проектируется такой порядок выполнения работы, к-рый в наибольшей степени может обеспечить механизацию производств. операции и сокращение затрат труда на ее выполнение.



Краткий экономический словарь-справочник мастера и начальника цеха, 1968